BOLETÍN INFORMATIVO DE CSI-F ENSEÑANZA MADRID. RESUMEN DE NOTICIAS MENSUALES
18 de Enero de 2013

BOLETÍN INFORMATIVO
CSI-F

ÍNDICE

1. RECLAMACIÓN SEXENIOS DEL PROFESORADO INTERINO.
2. MODIFICACIÓN DEL MANUAL DE PERMISOS Y LICENCIAS Y ACTUALIZACIÓN DE LA I.T.
3. DIEZ PROPUESTAS DE CSI-F SOBRE JORNADA CONTINUADA.
4. ÚLTIMAS NOTICIAS SOBRE LAS ÓRDENES DE JORNADA CONTINUADA.
5. REUNIÓN TRIMESTRAL DEL CONSEJO GENERAL DE MUFACE.


1. RECLAMACIÓN SEXENIOS DEL PROFESORADO INTERINO.

Como consecuencia de las últimas sentencias del Tribunal de Justicia Europeo de 22 de Diciembre de 2010 y del Tribunal Supremo de 22 de Octubre de 2012:

CSI-F pone a disposición del profesorado interino un modelo de reclamación a la Administración del complemento específico de formación permanente (sexenios).

Pese a tener reconocida la antigüedad suficiente (trienios) y haber participado en las actividades formativas necesarias, la Administración continúa sin reconocerles este derecho.

Desde nuestra Asesoría Jurídica, seguiremos trabajando en este tema para que se cumpla con las decisiones adoptadas en esas sentencias: reconocimiento de los sexenios ya cumplidos y devengo de los años ya trabajados.


2. MODIFICACIÓN DEL MANUAL DE PERMISOS Y LICENCIAS Y ACTUALIZACIÓN DE LA I.T.


1. Circunstancias excepcionales por las que se percibirá el 100% durante los 20 primeros días de ausencia.

A la espera de unas instrucciones generales para todo el personal de la Comunidad de Madrid y con el fin de unificar los criterios en las diferentes DAT, la Dirección General de Recursos Humanos establece las siguientes circunstancias excepcionales:
· Casos de tratamiento de radio y quimioterapia.
· Casos que tengan inicio durante el estado de gestación, aun cuando no den lugar a una situación de riesgo durante el embarazo o de riesgo durante la lactancia natural.
· Casos en los que la hospitalización o intervención quirúrgica se produzca con posterioridad al inicio de la incapacidad (que continúa por tanto en este momento) y guarde relación con la misma causa. No obstante, en todos los casos de hospitalización e intervención quirúrgica, se percibirá el 100% según regula el R.D. 20/2012, de 13 de julio.
· Casos de enfermedad profesional o accidente laboral.
Todos los casos deberán ser acreditados en el plazo de veinte días desde que se produjo la hospitalización, intervención o tratamiento, etc.
Además de estas circunstancias excepcionales, la normativa prevé que se cobrará el 100% de las retribuciones en casos de enfermedad profesional o accidente laboral.

2. Remisión de partes de IT a las DAT y listados de ausencia de menos de 4 días.

Los centros remitirán todos los partes de IT, con independencia de su duración, a las DATS.

3. Actualizaciones y modificaciones de los Manuales de Permisos y licencias.

Las modificaciones que se han producido en el tratamiento de la I.T., a raíz de la publicación del R.D. ley 20/2012, se han incluido en el Manual de Permisos y Licencias de personal docente.
En dicho Manual se han incluido los permisos establecidos conforme a la nueva redacción de los artículos 48.i y 49.e de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del E.B.E.P. Se han introducido también aclaraciones en el permiso por lactancia (cuidado de hijo menor de 12 meses) del Manual de Permisos y Licencias del personal funcionario docente.

Tras estas modificaciones, en la Comunidad de Madrid se mantiene la vigencia de los permisos y licencias que figuran en el manual de licencias y permisos de la DGRH.


3. DIEZ PROPUESTAS DE CSI-F SOBRE JORNADA CONTINUADA
CSI-F Enseñanza Madrid, en coherencia con su reivindicación histórica favorable a la flexibilización en la elección de la jornada escolar en los centros públicos, exige para su adecuada articulación los siguientes puntos:
Que se regulen en una norma única todos los aspectos relacionados con el procedimiento a seguir para cambiar la jornada escolar. No compartimos la idea de una regulación dispersa, de diferente rango normativo. Consideramos que tanto el marco general como el procedimiento deben figurar en un único texto.
2º Que el porcentaje válido para la votación sobre la jornada sea por mayoría de las personas que componen el censo y, para que la propuesta se considere aprobada, deberá constar la conformidad de la mayoría simple de los votos registrados.
Que a cada familia le corresponda un voto, ya que de esta forma se solventan situaciones que podrían colisionar con el principio de igualdad en la capacidad de decisión (p.e., familias con un solo responsable legal debido a multitud de circunstancias, como la orfandad o la adopción). Asimismo solicitamos que se permita el voto por correo o por otros medios telemáticos con las garantías de transparencia y seguridad requeridas.
Que se suprima el informe favorable del Ayuntamiento y el del Consejo Escolar Municipal.
Que se permita la realización de la hora complementaria de obligada permanencia (exclusiva) a continuación del horario lectivo (de 14.00h a 15.00).
Que se elimine la exigencia de que al menos un colegio mantenga la jornada ordinaria por localidad.
Que se dicten rápidamente unas normas claras y concisas para que los centros interesados en cambiar su jornada escolar puedan hacerlo con las suficientes garantías de calidad y publicidad.
Que se apruebe una transitoria adicional ampliando el plazo de presentación para modificar el horario del curso escolar 2013-2014
Que la nueva orden no suponga un recorte en los servicios que se vienen prestando hasta ahora.

4. ÚLTIMAS NOTICIAS SOBRE LAS ÓRDENES DE JORNADA CONTINUADA.

1- La primera Orden de la Consejería de Educación, por la que se regula la jornada escolar en los centros docentes que imparten segundo ciclo de Educación Infantil y Primaria, se encuentra pendiente de publicación en el BOCM. Llegará a los centros próximamente.

Entre otros, la orden incluirá los siguientes temas: Tipos y propuesta de jornada escolar, horario lectivo y horario complementario de obligada permanencia (pudiéndose desarrollar de lunes a viernes en sesiones diarias de una hora de duración y podrá realizarse a continuación del horario lectivo de los alumnos, aplicándose para el próximo curso), y autorización para el cambio de jornada escolar etc.

2- La segunda Orden de la Consejería de Educación, en la que se regula el procedimiento a seguir para solicitar el cambio de jornada escolar en los centros de Infantil y Primaria, está pendiente de dictamen por parte del Consejo Escolar de la Comunidad de Madrid.

En esta orden se especificael procedimiento a seguir para solicitar el cambio de jornada escolar, la consulta a claustro, profesores y familias, la documentación relativa al cambio de jornada escolar (que se enviará a la DAT antes del 15 de marzo, aunque posiblemente se retrase esta fecha), la aprobación del consejo escolar, etc.

El Director de Área Territorial resolverá autorizando o denegando las solicitudes recibidas en el plazo de un mes, a contar desde la fecha de entrada de la solicitud de cambio de jornada escolar en la DAT.


5. REUNIÓN TRIMESTRAL DEL CONSEJO GENERAL DE MUFACE

LA MUTUALIDAD CONCRETAEL ALCANCE DE LOS RECORTES EN LAS PRESTACIONES SOCIALES

Recortes en las prestaciones sociales para el año 2013

Programas que se suprimen en 2013:

1. Nuevas ayudas adicionales a los servicios y prestaciones económicas del Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia (SAAD).
2. La renovación de las ayudas de las mismas modalidades concedidas en 2012 y en ejercicios anteriores.
3. Ayudas de podología y termalismo social para mayores.
4. Programa de becas de estudio y residencia para mutualista.
5. Programa de ayuda para la adquisición de vivienda propia. (Está vigente el convenio de condiciones con el BBVA). De algo más de 4 millones de € se pasa a 240.000€, lo que supone su desaparición temporal en la práctica.

Programas que se recortan en 2013:

1. El subsidio de jubilación se reduce a la cuarta parte al modificar el coeficiente multiplicador que ha de aplicarse a las retribuciones básicas y establecerse en el 0,5 (antes era 2). El recorte económico supone pasar de más de 15 millones de € en 2011 a una cifra ligeramente inferior a 4 millones €
2. El subsidio por defunción se reduce en su cuantía mínima a casi la mitad. De una cantidad actual de 1500€ pasa a 751€. De algo mas de 8 millones de € se pasa justo a la mitad, a algo mas de 4 millones de €.
3. Estos dos programas junto a la ayuda para la adquisición de vivienda suponen un recorte de más de 20 millones de €.
Programas que se mantienen en 2013:

1. Programa de prolongación de las antiguas ayudas socio-sanitarias para quienes no tengan reconocido el derecho a prestaciones por el SAAD.
2. Programa para facilitar la autonomía personal en las modalidades de ayuda para mantenimiento y potenciación de la capacidad residual y para la eliminación de barreras arquitectónicas y para medios técnicos.
3. Programa de ayudas para atención a enfermos psiquiátricos crónicos.
4. Programa de atención a personas drogodependientes.
5. Programa de atención para estancias temporales en centros específicos durante los periodos de convalecencia con pérdida transitoria de autonomía.
6. Programa para enfermos celíacos.
7. Programa de ayuda a enfermos oncológicos.

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