Aunque parece que hay sindicatos que, aprovechando el trabajo de otros, se vienen apuntando tantos que no deberían, ya que la iniciativa y la propuesta es enteramente de CSIF.

Este es enlace:

CSIF plantea a Igea varias propuestas para mejorar la transparencia en la Función Pública

05 de Agosto de 2019

https://www.csif.es/contenido/castilla-y-leon/administracion-general-de-las-comunidades-autonomas/280079

Entre los ocho asuntos que más preocupan a CSIF, por la falta de transparencia, el primero es:

1. Relaciones de Puestos de Trabajo.

En la anterior legislatura se publicó un Catálogo de Puestos de Trabajo (RPT), para los funcionarios de la Junta de Castilla y León, que generó mucha controversia, siendo en muchos casos recurrido, y estando pendiente de numerosas resoluciones judiciales.

CSIF propone que la Consejería de Transparencia adopte medidas tendentes a que se faciliten las RPTs, con indicación de si estos puestos se encuentran vacantes o no, y si están ocupados por personal interino o temporal.

Pues bien, el Sr. Igea (la JCyL) está cumpliendo algo de lo prometido publicando las mencionadas RPT en formato similar al que le pedimos:

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO DE PERSONAL FUNCIONARIO EN ADMINISTRACIÓN GENERAL Y ORGANISMOS AUTÓNOMOS

https://datosabiertos.jcyl.es/web/jcyl/set/es/sector-publico/rpt-personal-funcionario/1284893930508

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO DE PERSONAL LABORAL EN ADMINISTRACIÓN GENERAL Y ORGANISMOS AUTÓNOMOS

https://datosabiertos.jcyl.es/web/jcyl/set/es/sector-publico/rpt-personal-laboral/1284893931079

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO DE PERSONAL LABORAL FIJO DISCONTINUO EN ADMINISTRACIÓN GENERAL

https://datosabiertos.jcyl.es/web/jcyl/set/es/sector-publico/rpt-personal-laboral-fijo-discontinuo/1284904933495

CATÁLOGO DE PUESTOS TIPO

https://datosabiertos.jcyl.es/web/jcyl/set/es/sector-publico/catalogo-puestos-tipo/1284904320290