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Apenas el 8’52% de los contratos firmados en 2013 fue indefinido
Los últimos informes del Mercado de Trabajo publicados por el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) revelan que el 91’48% de los contratos firmados en 2013 en Castilla-La Mancha por maestros, profesores, médicos y enfermeros fue temporal
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSI·F) denuncia la altísima temporalidad que los colectivos de docentes y sanitarios están sufriendo durante los últimos años en Castilla-La Mancha según datos oficiales del SEPE.
De los 9.711 contratos que se realizaron en estos dos sectores en 2013 en Castilla-La Mancha, sólo 827 fueron indefinidos (un 8’52%) mientras que 8.884 fueron temporales (un 91’48%).
CSI·F denuncia que este más que notable incremento de la temporalidad supone una alarmante precariedad y un deterioro evidente de las condiciones de trabajo de miles de sanitarios y docentes que llevan años padeciendo una irrisoria tasa de reposición y la no convocatoria de oferta pública de empleo.
El sindicato independiente señala otras circunstancias que degradan todavía más estos importantes puestos de trabajo como el tratamiento de las bajas por enfermedad, la eliminación de los contratos en verano y navidad o los contratos por días o semanas.
Para CSI·F, se trata de una situación insoportable que hay que revertir de manera inmediata en pos de los trabajadores y de la calidad de los servicios educativos y sanitarios de nuestros ciudadanos.
CSI-F Sanidad Castilla-La Mancha
Despachos sindicales CSIF en Hospitales del SESCAM
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