Una sentencia condena al Ayuntamiento por vulnerar el derecho a la libertad sindical de CSIF Córdoba
Ayuntamiento
11 de Julio de 2017

La presidenta de CSIF Córdoba, Dolores Navajas, ha informado hoy en rueda de prensa de dos sentencias ganadas por los servicios jurídicos del sindicato al Ayuntamiento de Córdoba. En la convocatoria ha estado acompañado por el responsable del Sector de Administración Local de CSIF Córdoba, Enrique Luque, y por el coordinador de los Servicios Jurídicos de CSIF Córdoba, Luis Roldán.

La máxima responsable de CSIF Córdoba destaca la relevancia de la resolución judicial dictada por el Juzgado de lo Social Número 3 de Córdoba que estima la demanda presentada por este sindicato contra el Consistorio por vulneración del derecho fundamental a la libertad sindical. Según explica, esta sentencia obliga al Ayuntamiento a reponer los dos delegados sindicales que les correspondían a CSIF derivados de sus resultados electorales cosechados en 2015, además de las horas sindicales y el acceso a locales, dependencias y tablones de anuncios.

Navajas recuerda que el resultado electoral conseguido por CSIF en los citados comicios sindicales había sido “gravemente menospreciado” por la actual corporación local al privar a esta central sindical de unos de los dos delegados sindicales obtenidos. Según resalta, el magistrado autor de la sentencia deja claro que “las circunstancias sobrevenidas a los resultados electorales, en forma de representantes díscolos o que cambian de formación sindical o, simplemente, dejan de pertenecer en militancia al sindicato por el que se habían presentado, no merma ni afecta al derecho a la representatividad sindical obtenida”.

La presidenta de CSIF Córdoba informó de que este sindicato, con carácter previo a la presentación de la demanda, intentó entablar un diálogo con los responsables de Recursos Humanos del Ayuntamiento. “Sin embargo, lo único que recibimos fue una actitud hostil y desproporcionada, obligándonos de este modo a acudir a los tribunales”. Según afirmó, “judicializar no es el camino que nosotros queremos, pero si el Ayuntamiento continúa con la actitud que ha mantenido hasta ahora, no nos quedará más remedio que seguir recurriendo a la Justicia para defender nuestra libertad sindical o para defender los derechos de los trabajadores municipales”.

Por su parte, el responsable del Sector de Administración Local de CSIF, Enrique Luque, considera “inexplicable” la “oposición visceral sin precedentes” recibida por parte del Ayuntamiento hacia este sindicato, mientras que el coordinador de los Servicios Jurídicos de CSIF, Luis Roldán, apunta que en la sentencia se queda clara la “persecución sindical” sufrida por esta central por parte del Consistorio.

La otra resolución dictada por el Juzgado de lo Social Número 2 de Córdoba establece que un trabajador municipal, con más de 11 años de interinidad en el Ayuntamiento debe ser considerado como indefinido no fijo. “Quisiera resaltar que los servicios jurídicos de CSIF Córdoba, y nadie más, son los que presentaron en su momento la demanda, asesoraron al trabajador, que además es delegado de CSIF en el Comité de Empresa del Consistorio, y ganaron la posterior sentencia. Lo digo para que ningún sindicato distinto al que represento se arrogue ningún mérito al respecto como ha ocurrido en los últimos días”, destaca Navajas.

Por último, desde CSIF Córdoba se solicitó una vez más que la alcaldesa se reúna con sus responsables. “No entendemos la actitud poco democrática y poco dialogante de la señora Ambrosio, que, en un año y medio desde que la nueva Ejecutiva de CSIF Córdoba fuera elegida, no ha respondido a las reiteradas peticiones de este sindicato para mantener una reunión”, concluye Navajas.