Huesca

Articulo en Heraldo de Aragón: José Luis Santafé, presidente de CSIF Aragón, explica la negativa de CSIF a firmar la subida salarial de los empleados públicos.

admin — Wed, 05 Oct 22 10:37:35 CEST

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CC. OO. y UGT han suscrito el acuerdo, mientras CSIF ha decidido no firmar por considerarlo "insuficiente".

"El Gobierno nos ha vuelto a despreciar porque esta subida vuelve a condenar a una nueva pérdida del poder adquisitivo", ha criticado José Luis Santafé, responsable de CSIF Aragón, para explicar su negativa. Así, ha recordado que durante la crisis anterior, en 2010 el Gobierno de José Luis Rodríguez Zapatero "nos quitó un 5% del sueldo" y en 2021 "volvimos a perder porque tuvimos una subida del 0,9% con la inflación al 3,5%". En el acuerdo alcanzado ahora los incrementos quedan en un 3,5% este año (tras añadir un 1,5% al 2% que se aplicó a principios de año); un 2,5% en 2023, que puede subir un punto si el IPC supera el 6% y si el PIB crece más de un 5,9%). Finalmente, en 2024 los salarios públicos crecerían un 2%, y medio punto más si la inflación se ha vuelto a desbocar esos tres años y supera el 8%.

Sus sueldos no suben. "Muchos piensan que tenemos puesto fijo y sueldo, pero no es así porque más del 25% de los empleados públicos de este país son interinos y hay muchos que cobran 1.050 euros como auxiliares administrativos o 1.130 como carteros", ha puesto como ejemplos. Así, ha calculado que la subida del 1,5% que se ha añadido al 2% de este año, "para el que cobra 1.000 euros le supone 15", ha estimado. "Tenemos muchas familias, entre ellas de empleados públicos, que no llegan a fin de mes", ha asegurado.

Además, espera que el alza de sueldos públicos sirva dar "ejemplo" a la empresa privada cuando tenga que sentarse a negociar subidas salariales.

Santafé ha recordado que estos empleados públicos que se beneficiarán del incremento salarial "son los mismos a los que hace un año les aplaudían porque estaban atendiendo a gente con covid, alumnos en los colegios, las Fuerzas de Seguridad, que han intentado que los servicios públicos de este país salgan adelante". Ha alertado de que el empeoramiento de las condiciones laborales aumenta la falta de profesionales y la fuga de talento.

www.heraldo.es/noticias/economia/2022/10/04/las-subidas-salariales-que-vienen-en-empresas-administraciones-y-pensiones-1603578.html

La oferta del Gobierno en negociación salarial es INSUFICIENTE. Mónica de Cristóbal de CSIF Aragón en Aquí y Ahora de Aragón TV

admin — Tue, 04 Oct 22 07:28:22 CEST

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Mónica de Cristóbal de #CSIFARAGÓN en Aquí y Ahora de Aragón TV

La oferta del Gobierno en negociación salarial es INSUFICIENTE.
No corrige la inflación
No incluye cuestiones clave en materia de condiciones laborales.

#CSIFsitedefiende.

#Tuvototienelaultimapalabra

CSIF, CGT y Sindicato Libre denuncian los recortes en la plantilla de Correos en Aragón y el deterioro del servicio público

admin — Tue, 27 Sep 22 09:14:10 CEST

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Zaragoza.- La situación de Correos es insostenible y los sindicatos CSIF, CGT y Sindicato Libre se han concentrado este miércoles 28 de septiembre para protestar por los recortes y exigir soluciones. El paro se ha convocado a las 13.30 ante la sede principal de Correos, en el paseo de la Independencia número 33 de Zaragoza.

CSIF, CGT y Sindicato Libre denuncian que la plantilla de Correos está “bajo mínimos”. En los últimos años se ha recortado la contratación, no se cubren todas las bajas, jubilaciones ni vacaciones. Los trabajadores están sobrecargados y muy estresados, y no pueden prestar un servicio de calidad. Este verano pasado la plantilla se ha reducido cerca del 40% respecto a otros años y así es imposible mantener un servicio de calidad. La gota que ha colmado el vaso ha sido agosto, con una entrada extra de trabajo de 90.000 notificaciones en la provincia de Zaragoza.

El servicio en el medio rural todavía es peor. Los carteros no llegan a diario a todos los pueblos. Por algunos sólo pueden pasar cada tres días. Aún quedan muchos carteros que tienen que utilizar su vehículo propio para trabajar, con el pago del kilometraje congelado desde hace años.

En el medio urbano, en alguna unidad de reparto los carteros han tenido que cubrir más de dos zonas por falta de contratación, viéndose obligados a hacer hasta 10 kilómetros diarios a pie.

En las oficinas, han aumentado las esperas para los ciudadanos. A los trabajadores les exigen mas objetivos con menos medios. En el Centro de Tratamiento Automatizado (CTA) de Zaragoza se está trabajando con el mínimo de plantilla.

Ante esta situación, CSIF, CGT y Sindicato Libre exigen a Correos que aumente la contratación. Si no se hace, temen que la sobrecarga y los problemas aumenten ante las próximas campañas del Black Friday y Navidad. “Las organizaciones sindicales CSIF, CGT y Sindicato Libre le decimos a Correos que recortar plantilla no es la solución a su mala gestión y pésima organización. Y lamentamos que otros sindicatos no hayan mantenido la unidad sindical”, afirman

Artículo en AraInfo
RTVE

CSIF Aragón participa en la primera gran manifestación sindical contra el Gobierno de España, este sábado en Madrid

admin — Fri, 23 Sep 22 10:24:33 CEST

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La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) organiza este sábado 24 de septiembre en Madrid la primera gran manifestación sindical por la situación económica y la falta de eficacia de las medidas de este Gobierno de España. A la protesta están convocados trabajadores de toda España, tanto del sector público como del ámbito privado. Desde CSIF Aragón -en colaboración con la plataforma Jusapol- se ha organizado el viaje de seis autobuses (cuatro de Zaragoza, uno de Huesca y uno de Teruel), además de vehículos particulares, y acudirán unas 500 personas.

La manifestación comenzó a las 12.00 en la Carrera de San Jerónimo y ha concluido en la plaza de Colón. Se espera la presencia de miles de personas llegadas de distintos puntos de España. La manifestación está abierta al conjunto de la ciudadanía para protestar contra el empobrecimiento social, por una subida la salarial justa, por una jubilación digna y por la calidad de los servicios públicos. Esta manifestación continúa las movilizaciones anteriores convocadas por CSIF en primavera para protestar por la pérdida de poder adquisitivo de los empleados públicos y la falta de negociación del Gobierno. También se suma la plataforma Jusapol, formada por Policías Nacionales y Guardias Civiles.

En concreto, CSIF exige al Gobierno:

Una actualización de los salarios públicos en 2022.
Un acuerdo de subida salarial plurianual para recuperar el poder adquisitivo perdido desde 2010, que este año ascenderá al 20%.
La puesta en marcha de medidas económicas eficaces para combatir la desmesurada subida del precio de la cesta de la compra, de la luz y de la energía.
Garantizar unos servicios públicos de calidad, aportando los recursos materiales y humanos necesarios.
Un debate transparente y objetivo sobre el futuro de las pensiones.

RTVE

CSIF se reúne con Lambán y reclama mejoras en los servicios públicos, aumento de plantillas y homologación retributiva con otras comunidades

admin — Wed, 31 Aug 22 06:33:53 CEST

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Zaragoza. (31/08/2022).- El presidente nacional de CSIF, el zaragozano Miguel Borra, y el presidente de CSIF Aragón, José Luis Santafé, se han reunido este miércoles en el Pignatelli con el presidente de Aragón, Javier Lambán, y la consejera de Presidencia, Mayte Pérez, para trasladarle la preocupación del sindicato por la situación económica y la calidad de los servicios públicos. Los representantes de CSIF, sindicato más representativo de las administraciones públicas, han compartido con el presidente de Aragón sus propuestas para mejorar los servicios públicos y la calidad del empleo.

“Estamos muy preocupados por la alta inflación que tiene nuestra comunidad y por el deterioro de los servicios públicos. Para ofrecer un servicio público de calidad es fundamental ampliar plantillas y mejorar las condiciones laborales de los empleados públicos, que acumulan una década de pérdida del poder adquisitivo por los recortes. Somos un sindicato negociador y con voluntad de acuerdo, como hemos demostrado en muchas ocasiones”, afirma José Luis Santafé.

Entre las propuestas de CSIF Aragón para los empleados públicos figuran la jornada laboral de 35 horas (como ya han implantado otras comunidades autónomas y muchos ayuntamientos aragoneses); la homologación retributiva con los trabajadores de otras comunidades (un docente aragonés puede cobrar hasta 490 euros mensuales menos que los de otras regiones); reversión de los recortes, como la recuperación de las 18 horas lectivas de los docentes en Secundaria (ya lo han hecho 13 de las 17 comunidades autónomas; y la ampliación de plantillas (la falta de personal afecta especialmente a la Sanidad aragonesa).

El presidente de CSIF Aragón también le ha reclamado al presidente de Aragón que cuente con el sindicato para negociar la distribución de los fondos europeos, así como otros temas para los que sólo suele contar con otras dos organizaciones sindicales. “Somos el sindicato más representativo en la función pública y con presencia creciente en el ámbito privado”, ha subrayado Santafé.

Por su parte, Miguel Borra ha trasladado a Javier Lambán la preocupación del sindicato a nivel nacional ante la situación económica del país y el deterioro general de los servicios públicos. CSIF prepara movilizaciones en otoño, destacando una gran manifestación en Madrid.

Aragón TV

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Artículo en El Periódico de Aragón
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Artículo en Heraldo de Aragón
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Aragón Digital
Diario del Alto Aragón

El Teletrabajo y trabajo a distancia en la AGE: otra promesa sin cumplir y su implementación a conveniencia

admin — Mon, 27 Jun 22 18:25:32 CEST

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El Teletrabajo y trabajo a distancia en la AGE:
otra promesa sin cumplir y su implementación a conveniencia

Nota Informativa del Sector Nacional CSIF AGE

CSIF vuelve a movilizarse en Aragón y en toda España por los empleados públicos y la negociación salarial

admin — Wed, 22 Jun 22 11:10:45 CEST

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Zaragoza. (22/06/2022).- La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) y Jusapol (plataforma que agrupa a los sindicatos mayoritarios de Policía y Guardia Civil) han vuelto a salir a la calle este miércoles 22 de junio en defensa de la calidad de los servicios públicos y de las condiciones laborales de los empleados públicos. CSIF exige al Gobierno que cumpla su palabra e inicie las negociaciones para su subida salarial.

Las concentraciones se han celebrado a las 12.00 en todas las capitales autonómicas. En Aragón, la concentración ha sido ante la Delegación del Gobierno, en la plaza del Pilar. “Es la segunda vez que salimos a la calle en menos de un mes para exigir al Gobierno que inicie la negociación salarial para compensar los efectos de la inflación. Los empleados públicos arrastran una pérdida de poder adquisitivo superior al 15% desde 2010, cuando se les rebajó el sueldo. Y si no se nos escucha, volveremos a salir a la calle”, afirma José Luis Santafé, presidente de CSIF Aragón.

CSIF exige al Gobierno medidas para garantizar la calidad de los servicios públicos y mejorar las condiciones laborales de los trabajadores públicos. CSIF reclama al Gobierno medidas concretas en el Plan Anticrisis que prepara el Consejo de Ministros.

Además de la negociación salarial, CSIF reivindica otros puntos: la supresión de la tasa de reposición, la efectiva estabilización de plazas, mejoras en las condiciones de jubilación y adelantar la edad de jubilación para algunos colectivos, corregir las desigualdades retributivas entre administraciones o la mejora de la atención sanitaria de las mutuas de funcionarios.

En Aragón TV
En RTVE Aragón
Artículo en Heraldo de Aragón
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Artículo en Aragón Digital

AEAT-H I 40 2022 Acuertdo Campaña de Renta

admin — Wed, 22 Jun 22 06:50:12 CEST

Boletines y publicaciones CSIFEmpleoRetribucionesNegociaciones y acuerdosPuesto de Trabajo y Categoría ProfesionalPersonal de AEATHuesca Image

Adjuntamos la Hoja Informativa 40-2022 relativa a la reunión de la Comisión de Seguimiento del Acuerdo de Campaña de Renta 2020, 2021 y 2022. Adjuntamos también la presentación que la Administración hizo en dicha reunión de la evolución de la Campaña de Renta 2021.

PERSONAL LABORAL: TITULACIONES REQUERIDAS PARA LAS ESPECIALIDADES

admin — Thu, 16 Jun 22 07:44:05 CEST

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En el archivo adjunto se puede consultar el cuadro con las titulaciones habilitantes para las categorías.

Huesca

Articulo en Heraldo de Aragón: José Luis Santafé, presidente de CSIF Aragón, explica la negativa de CSIF a firmar la subida salarial de los empleados públicos.

CC. OO. y UGT han suscrito el acuerdo, mientras CSIF ha decidido no firmar por considerarlo "insuficiente".

La oferta del Gobierno en negociación salarial es INSUFICIENTE. Mónica de Cristóbal de CSIF Aragón en Aquí y Ahora de Aragón TV

La oferta del Gobierno en negociación salarial es INSUFICIENTE.

No corrige la inflación

No incluye cuestiones clave en materia de condiciones laborales.

#CSIFsitedefiende.

#Tuvototienelaultimapalabra

CSIF, CGT y Sindicato Libre denuncian los recortes en la plantilla de Correos en Aragón y el deterioro del servicio público

RTVE

CSIF Aragón participa en la primera gran manifestación sindical contra el Gobierno de España, este sábado en Madrid

La Sexta

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CSIF se reúne con Lambán y reclama mejoras en los servicios públicos, aumento de plantillas y homologación retributiva con otras comunidades

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El Teletrabajo y trabajo a distancia en la AGE: otra promesa sin cumplir y su implementación a conveniencia

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CSIF vuelve a movilizarse en Aragón y en toda España por los empleados públicos y la negociación salarial

En Aragón TV

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AEAT-H I 40 2022 Acuertdo Campaña de Renta

PERSONAL LABORAL: TITULACIONES REQUERIDAS PARA LAS ESPECIALIDADES

Artículo en El Periódico de Aragón
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Artículo en Heraldo de Aragón
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El Teletrabajo y trabajo a distancia en la AGE:
otra promesa sin cumplir y su implementación a conveniencia

Artículo en Heraldo de Aragón
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