Comunidad de Madrid - Administración General del Estado

RECONOCIMIENTO DE TRIENIOS AL PERSONAL ESTATUTARIO. RESUMEN

admin — Tue, 16 Feb 16 11:19:59 CET

RetribucionesOtro Personal Sanitario

¿A QUIEN VA DIRIGIDA?

Personal Estatutario Temporal que trabaja en el SERMAS (Atención Hospitalaria, Atención primaria y Summa 112)

¿QUIEN LO PUEDE SOLICITAR?

DE OFICIO: (Sin Solicitud), al personal estatutario temporal en activo, se reconocen los servicios prestados, en el actual centro de gasto desde el 1 de Enero de 2016.

Teniendo derecho a reclamar el pago de 4 años de atrasos económicos por este concepto como personal estatutario temporal, inmediatamente anteriores a la fecha de solicitud, así como el reconocimiento de todos los servicios prestados en cualquier administración pública (Ayuntamientos, CCAA o Administración General del Estado)

A SOLICITUD DEL INTERESADO:

El reconocimiento de Servicios que no sea de oficio, así como el abono de los derechos no prescritos, serán a solicitud del interesado, presentando la Solicitud según Anexo I, modelo que se incluye en esta Resolución, acompañada de la documentación que corresponda en cada caso:

Certificados de servicios prestados en otros centros o instituciones del SERMAS, según Anexo II, que se adjunta en esta Resolución. (certificado original o fotocopia compulsada)
Certificados de Servicios Prestados en otras Administraciones Públicas, Estados miembros de la Unión Europea, centros Públicos del Sistema Nacional de Salud.

¿DONDE SE ENTREGA LA SOLICITUD?

Si se está en activo: En el registro del centro sanitario donde está y quiere que se lo reconozcan, dirigido a dicha Gerencia.
Si no está en activo en ninguna Institución Sanitaria del SERMAS, en el registro del ultimo centro de trabajo donde haya estado dirigido, a esa Gerencia.

Junto al Anexo II, deberán aportar una certificación facilitada por la gerencia o responsable de personal del centro, que informe de solicitudes presentadas por el interesado, así como resoluciones administrativas o judiciales de reconocimiento o abono de trienios.

¿CUANDO FINALIZA EL PROCESO?

Con la Resolución de Reconocimiento de los trienios por parte de la Administración, que incluirá:

Número de trienios reconocidos en cada grupo o subgrupo de la categoría donde cumpla los trienios solicitados.
Fecha de devengo de cada uno de ellos, indicando los efectos administrativos y económicos.

El abono de atrasos si procede.

¿QUE OCURRE SI PRESENTÉ SOLICITUD PREVIA A LA ENTRADA EN VIGOR DE ESTA RESOLUCIÓN?

Si no han sido resueltas, deben volver a solicitarse tal como marca esta Resolución, aportando obligatoriamente, la solicitud anterior, cuya fecha inicial se tendrá en cuenta para calcular los atrasos que procedan y no esté interpuesta la demanda.

¿SI SOY PERSONAL ESTATUTARIO TEMPORAL CON NOMBRAMIENTOS TEMPORALES?

Al inicio de cada nombramiento temporal, el trabajador podrá solicitar el abono de los trienios reconocidos en nómina, presentando la documentación correspondiente.

A la finalización de cada nombramiento temporal, la gerencia entregará una certificación de servicios prestados, indicando el número de trienios reconocidos, así como la fecha de cumplimiento del último trienio.

Ante cualquier duda contacta con el delegado de CSIF en tu centro

SESCAM ABIERTO EL PLAZO DE ACTUALIZACIÓN DE MÉRITOS PARA EL PERSONAL INSCRITO EN LA BOLSA DE TRABAJO

admin — Tue, 03 Nov 15 12:43:17 CET

Ofertas y bolsas de trabajoOtro Personal Sanitario

ABIERTO EL PLAZO DE ACTUALIZACIÓN DE MÉRITOS PARA EL PERSONAL INSCRITO EN LA BOLSA DE TRABAJO

El plazo de presentación de solicitudes será del 1 al 30 de noviembre, ambos inclusive.

(Las nuevas inscripciones podrán presentarse en cualquier momento puesto que la bolsa de trabajo tiene carácter abierto y permanente).

Enlace a Bolsa de Empleo

OPE 2012 Auxiliar de enfermería relación provisional de méritos de la fase de concurso

admin — Wed, 11 Feb 15 18:38:55 CET

OposicionesOtro Personal Sanitario

Acuerdo del Tribunal Calificador de publicación de la relación provisional de méritos de la fase de concurso. Plazo para reclamaciones del 12 al 21 de febrero ambos inclusive. (PDF)

Relación provisional de méritos de la fase de concurso por orden alfabético- Turno promoción interna. (PDF)

Relación provisional de méritos de la fase de concurso por orden alfabético- Turno libre. (PDF)

PRODUCTIVIDAD VARIABLE ATENCIÓN PRIMARIA

admin — Thu, 20 Nov 14 12:22:51 CET

RetribucionesOtro Personal Sanitario

LA PRODUCTIVIDAD VARIABLE DE LOS EQUIPOS QUE FIRMARON EL PACTO DE PRODUCTIVIDAD VARIABLE SE PAGARÁ EN LA NÓMINA DEL MES DE NOVIEMBRE.
LOS QUE NO FIRMARON EL PACTO SE PAGARÁ EN LA NÓMINA DE DICIEMBRE.

Para estos equipos se emitirán instrucciones de la Dirección General de Recursos Humanos antes del 31 de diciembre para proceder a firmar formalmente el pacto de productividad. Si así no se hiciese se descontará de la nómina del mes siguiente.

¡¡¡OTRA FALTA DE RESPETO MAS DE LA CONSEJERÍA DE SANIDAD A SUS TRABAJADORES!!!

GRAN FORO DE DEBATE DE LA PROFESIÓN TCAE

admin — Fri, 25 Oct 13 10:17:33 CEST

Formación CSIF específicaOtro Personal SanitarioCSI-F LOGRA REUNIR EN MADRID, EL MAYOR NÚMERO DE TCAE DE ESPAÑA, ESTABLECIENDO UN GRAN FORO DE DEBATE DE LA PROFESIÓN

La organización de las I jornadas Mixtas de carácter nacional por parte de CSI-F, “La Formación y las Competencias Profesionales del Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE); Pilares Básicos de nuestra Profesión” supone reunir a más de 425 TCAE de todo el territorio nacional.

Las jornadas, que de forma presencial se realizarán el próximo 21 de noviembre (18, 19 y 20 on-line), supone reunir profesionales del conjunto de las Comunidades Autónomas, de todos los ámbitos, público y privado.

El llamamiento supone, el primer gran foro de debate sobre competencias y futuro profesional de los TCAE, dando así la oportunidad a la profesión de establecer organizadamente las reivindicaciones