Cataluña - Empresa Privada

Reunión de representantes del sector de mutuas de CSIF y Comuns

gisela.sese.echevarria — Thu, 07 May 26 10:22:00 CEST

Prensa y ComunicaciónCataluña - Empresa Privada Image

Reunión de representantes del sector de mutuas de la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) y Comuns

Desde CSIF, mantenemos nuestra ofensiva institucional para dignificar el sector de las mutuas. Esta semana hemos trasladado al Grupo Parlamentario de Comuns-Sumar en el Congreso la urgente necesidad de soluciones reales para los más de 21.000 profesionales que representamos a nivel nacional.

En este encuentro técnico, hemos trasladado con firmeza:

📢 El fin del bloqueo salarial: Es imperativo eliminar el corsé de la masa salarial que impide la aplicación efectiva de las tablas del Convenio de Seguros y de nuestros convenios propios.

📢 Carrera Profesional digna: Demandamos un marco normativo que garantice una promoción interna real y valore la especialización y experiencia de toda la plantilla.

📢 Garantía operativa para nuestros centros: Hemos trasladado la necesidad de soluciones jurídicas que eviten la asfixia administrativa en nuestros centros sanitarios, asegurando así la excelencia en la calidad asistencial.

Seguimos utilizando todos los canales institucionales para que nuestras demandas tengan respuesta legislativa. ¡Tu labor debe ser reconocida y valorada como merece!

CSIF exigeix solucions urgents per desbloquejar la situació del sector de les mútues

gisela.sese.echevarria — Mon, 20 Apr 26 11:06:00 CEST

Prensa y ComunicaciónCataluña - Empresa Privada Image

Barcelona, 20 d’abril de 2026.– Representants del sector de mútues de la Central Sindical Independent i de Funcionaris (CSIF) van mantenir divendres passat, 17 d’abril, una reunió de treball a Barcelona amb els diputats del Congrés del PP, María de los Llanos de Luna i Agustín Parra. Aquesta trobada forma part d’una ronda de contactes que CSIF pretén estendre a totes les organitzacions polítiques, amb l’objectiu de donar a conèixer en l’àmbit polític l’estat actual de les mútues, les dificultats que travessen els seus professionals, l’escassetat de recursos humans i la urgència d’impulsar reformes normatives immediates per garantir un servei de qualitat.

En la trobada, de caràcter tècnic i institucional, CSIF ha fet entrega d’una anàlisi detallada que identifica els principals obstacles legals que impedeixen la dignificació laboral del col·lectiu.

Principals reivindicacions

Durant la reunió, CSIF ha posat el focus en la limitació de la massa salarial que condiciona les retribucions dels professionals del sector, així com en la necessitat d’impulsar de manera definitiva el desenvolupament de les carreres professionals. Així mateix, s’han traslladat diverses problemàtiques de gestió detectades en centres sanitaris de referència vinculats a les mútues, que requereixen una resposta jurídica urgent per part de l’Administració.

Defensa ferma del sector

Des de CSIF subratllen que aquesta acció respon a la necessitat que la veu dels treballadors del sector de mútues sigui present en els espais on es decideixen les seves condicions laborals. El sindicat ha insistit en la importància de reconèixer la professionalitat d’un col·lectiu estratègic per al sistema de la Seguretat Social, eliminant les traves administratives que actualment limiten els seus drets.

Amb aquesta iniciativa, CSIF reforça el seu compromís amb la defensa del sector, elevant les demandes dels treballadors al més alt nivell institucional per garantir que les seves propostes tècniques i laborals siguin incorporades a l’agenda política nacional.

CSIF dona suport a la vaga indefinida dels gestors/es del 061 i exigeix la seva internalització al SEM

gisela.sese.echevarria — Fri, 06 Mar 26 10:59:00 CET

Prensa y ComunicaciónCataluña - Empresa Privada Image

El sindicat denuncia que una peça clau del sistema d’emergències sanitàries continua fora de l’estructura pública i reclama el reconeixement com a personal essencial

Barcelona, 6 de març de 2026.- La Central Sindical Independent i de Funcionaris (CSIF) dona suport a la vaga indefinida iniciada pels gestors i gestores del 061 i exigeix a l’Administració la seva internalització dins l’estructura pública del Sistema d’Emergències Mèdiques (SEM), així com el reconeixement d’aquests professionals com a personal essencial i la millora de les seves condicions laborals.

La mobilització compta amb el suport dels sindicats del Comitè d’Empresa i de la Secció Sindical de CSIF 061 Catalunya, que denuncien que el model actual manté una part clau del sistema d’emergències sanitàries fora de l’estructura pública, fet que genera desigualtats laborals i disfuncions organitzatives.

Els gestors i gestores del 061 exerceixen una funció estratègica com a porta d’entrada al sistema d’urgències sanitàries, amb un paper determinant en la priorització clínica, la seguretat del pacient i l’activació dels recursos assistencials.

Des de CSIF recorden que, tot i que l’any 2021 es van introduir algunes millores en el servei, la integració plena de la plantilla continua pendent. “No es pot continuar mantenint fora de l’estructura pública professionals que són imprescindibles per al funcionament del sistema d’emergències sanitàries”, assenyalen des del sindicat.

Davant la manca de compromisos concrets per part de l’Administració, la plantilla va iniciar ahir, 5 de març, una vaga indefinida, mantenint en tot moment els serveis mínims per garantir l’atenció a les emergències vitals.

Mobilitzacions previstes

En el marc de les protestes, els treballadors han convocat dues concentracions per visibilitzar les seves reivindicacions:

11 de març, davant la seu del SEM.
25 de març, davant del Parlament de Catalunya.

Principals reivindicacions

Internalització completa de la plantilla dins l’estructura pública del SEM.
Reconeixement com a personal essencial del servei.
Recuperació de les condicions laborals perdudes amb el trasllat de seu.
Estabilitat contractual i homologació amb la resta de professionals del SEM.

CSIF subratlla que “durant els darrers mesos s’ha mantingut una actitud de diàleg per trobar una solució negociada, però la plantilla del 061 no pot continuar sent una peça imprescindible del sistema d’emergències sanitàries sense el reconeixement i les condicions laborals que li corresponen”.

#CSIFCatalunya -CSIF, UGT i CCOO es concentren a tota Espanya per dir prou! al ministre Óscar López: o se senti a negociar o tindrà vaga general

gisela.sese.echevarria — Thu, 30 Oct 25 13:13:00 CET

Prensa y ComunicaciónCataluña - Empresa Privada Image

CSIF, UGT Serveis Públics, l'Àrea Pública de CCOO s'han manifestat a tot Espanya per uns serveis públics de qualitat, increments salarials, més ocupació pública i millora de les condicions laborals per a 3,5 milions de treballadors i empleats públics.

Barcelona, 30 doctubre de 2025.

CSIF, UGT Serveis Públics i l'Àrea Pública de CCOO han convocat concentracions avui 30 d'octubre davant del Ministeri per a la Transformació Digital i de la Funció Pública, així com davant de les Delegacions i Subdelegacions del Govern a tot Espanya, per uns serveis públics de qualitat, increments salarials, més ocupació i millora de les condicions laborals per a més de tres milions i mig de treballadors i empleats públics.

Aquesta mobilització respon a la necessitat urgent de defensar l'Estat del Benestar, amenaçat pel deteriorament progressiu dels serveis públics.

És una realitat que coneix perfectament el Govern: el deteriorament del que és públic està provocant situacions indesitjables que es tradueixen en una resposta social més gran, el veiem a la Sanitat, a l'Educació, als Serveis Socials, a la Justícia ia la resta de sectors estratègics, així com en la gestió diària de serveis públics essencials. Ho veiem en la indignació social davant de les fallades sanitàries, el deteriorament de les aules, les catàstrofes naturals, els incendis o les dificultats en l'accés als tràmits administratius per posar-ne només alguns exemples. La resposta de la societat és el millor termòmetre per valorar la qualitat i la satisfacció amb allò públic.

Hem denunciat en ocasions reiterades la manca de personal, l'envelliment de les plantilles o la desmotivació, que es tradueixen en el malestar de les persones usuàries.

Des de les tres centrals sindicals recordem a les administracions públiques i als seus sectors públics que calen canvis profunds per a la imprescindible transformació i modernització dels serveis públics, i que per això cal començar per revertir el que s'ha perdut en les dues últimes dècades.

Per això, exigim la reobertura immediata de la mesa de negociació per garantir els increments salarials, un increment i millora de l'ocupació pública i de les condicions de treball de més de tres milions i mig de treballadors i empleats públics.

En vista del retard i la desídia per part del ministre Óscar López, en no atendre les demandes justes de les tres centrals sindicals, continuem amb el procés de mobilització engegat, que ha començat amb aquestes concentracions d'avui, 30 d'octubre.

El seu desenvolupament i intensificació en les properes setmanes i mesos depenen de la voluntat i decisió del ministre de negociar. Com ja hem avisat, no descartem cap acció o mesura de pressió, inclosa la vaga general.

El ministre hauria de prendre nota de la nostra decisió inequívoca d'intensificar la protesta si no s'asseuen immediatament a negociar.

Cal recuperar i estabilitzar ocupació pública, cal dignificar-ho, cal garantir la pujada salarial del 2025 i recuperar poder adquisitiu, amb un nou acord plurianual en matèria salarial i d'ocupació, i, sobretot, cal redissenyar unes administracions públiques dimensionades a l'Estat del Benestar, accessibles a la ciutadania de qualitat generacions del nostre país. I això no s'aconsegueix amb pegats o amb polítiques a curt termini. S'aconsegueix negociant amb amplitud de mires i considerant les organitzacions sindicals com a agents essencials en la millora dels serveis públics.

El futur del que és públic i de l'Estat del Benestar depenen en gran mesura de les nostres decisions i accions. Per això, convidem el conjunt de la ciutadania a defensar els serveis públics.

Sergi Martínez Ortiz, nou president autonòmic de CSIF Catalunya

gisela.sese.echevarria — Tue, 08 Jul 25 13:20:00 CEST

Prensa y ComunicaciónCataluña - Empresa Privada Image

El passat 4 de juliol es va celebrar a Barcelona l’Executiva i el Consell Sindical Autonòmic de CSIF Catalunya, que va comptar amb la presència del president nacional del sindicat, Miguel Borra, per oficialitzar el relleu de l’aleshores president autonòmic, Manuel Gómez Ochoa, que cessa del seu càrrec per jubilació.

En el seu lloc, va ser nomenat Sergi Martínez Ortiz, que assumeix des d’ara la responsabilitat de liderar l’organització en aquesta nova etapa.

En el mateix acte també es va presentar la nova Comissió Gestora Autonòmica de CSIF Catalunya, amb els nomenaments de Modesto Berciano Berciano com a vicepresident i d’Esteban Andrés Toro Vecino com a secretari general. Com a vocals van ser designats Rafael Sánchez Martín, Antonio Manuel Gómez Díaz, Pilar Herrero Juan i Luis Manuel Navarro Cañete.

Sergi Martínez Ortiz va iniciar la seva trajectòria sindical a CSIF l’any 2007 com a delegat de base. L’any 2017 va ser responsable del sector autonòmic a la Unió Provincial de Girona i, més endavant, a la Unió Provincial de Barcelona, va assumir la responsabilitat autonòmica de formació. El juny de l’any passat, en el I Congrés Autonòmic de Catalunya, va ser escollit secretari general de la nova executiva. Amb aquest nou nomenament, a data de 4 de juliol, assumeix la presidència autonòmica de CSIF Catalunya.

Celebración de la Ejecutiva y Consejo Sindical Autonómico de CSIF Cataluña y constitución de la nueva Comisión Gestora Autonómica

gisela.sese.echevarria — Fri, 04 Jul 25 09:26:00 CEST

Prensa y ComunicaciónCataluña - Empresa Privada Image

Hoy, 4 de julio de 2025, se ha celebrado la Ejecutiva y Consejo Sindical Autonómico de CSIF Cataluña con la presencia del presidente nacional de CSIF, Miguel Borra.

Durante el acto, se ha comunicado el cese por jubilación del presidente autonómico de Cataluña, Manuel Gómez Ochoa, a quien se ha agradecido su labor y compromiso durante estos años en diferentes areas del sindicato y en el último año al frente de la organización en la comunidad.

Con motivo de su jubilación, y con efectos desde el mismo 4 de julio de 2025, se ha constituido la nueva Comisión Gestora Autonómica de CSIF Cataluña, que será la encargada de liderar la organización en esta nueva etapa, con Sergio Martínez Ortiz como nuevo presidente.

La composición de la Comisión Gestora es la siguiente:

Presidente: Sergio Martínez Ortiz
Vicepresidente: Modesto Berciano Berciano
Secretario General: Esteban Andrés Toro Vecino
Vocal: Rafael Sánchez Martín
Vocal: Antonio Manuel Gómez Díaz
Vocal: Pilar Herrero Juan
Vocal: Luis Manuel Navarro Cañete

Desde CSIF agradecemos a Manuel Gómez Ochoa su dedicación y damos la bienvenida a la nueva gestora, a la que deseamos el mayor de los éxitos en esta nueva etapa.

#CSIFCatalunya - Juntos contra la Violencia de Género. #Todoportodas

gisela.sese.echevarria — Mon, 25 Nov 24 11:53:00 CET

Prensa y ComunicaciónCataluña - Empresa Privada Image

Por las que ya no están, por las que sufren en silencio, por las que resisten, por las que se atreven a denunciar. Por todas.

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, se suma al Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, con su campaña: #Todo por todas

Denunciamos una realidad que persiste y que exige una respuesta contundente y coordinada de toda la sociedad. Las cifras siguen siendo alarmantes. Cada año, miles de mujeres en España son víctimas de violencia de género. La violencia contra las mujeres no es un problema individual, sino una expresión brutal de la desigualdad estructural que aún pervive en nuestra sociedad.

Nuestro lema "Todo por Todas" refleja la necesidad de un compromiso integral, todo nuestro esfuerzo, todos nuestros recursos, todas nuestras capacidades al servicio de todas las mujeres. Porque cada mujer cuenta, porque cada vida importa.

Las administraciones públicas tienen un papel esencial en la prevención, protección y ayuda a la recuperación de las víctimas. Es crucial que se implementen políticas públicas efectivas que incluyan medidas preventivas, protocolos de actuación, y recursos de ayuda inmediata para todas las mujeres que sufran cualquier tipo de violencia.

Además, el ámbito laboral debe ser un lugar seguro y un apoyo fundamental para las víctimas. Las administraciones y empresas tienen la responsabilidad de adoptar políticas que permitan detectar y combatir cualquier tipo de violencia. Se deben establecer mecanismos de denuncia seguros y procedimientos claros para apoyar a las trabajadoras garantizando su seguridad y evitando cualquier tipo de represalia o discriminación.

Preocupa el descenso de contratos bonificados y de sustitución a mujeres víctimas de violencia de género o que el porcentaje de quebrantamientos de medidas de protección haya aumentado un 333% en la última década, las víctimas deberían sentirse seguras y respaldadas por el sistema de protección. Se necesita más implicación en el ámbito laboral con personal formado que asesore y acompañe a las víctimas, por ello, desde CSIF solicitamos la creación de la figura del delegado/a sindical especializada en igualdad en cada centro de trabajo.

Manuel Gómez Ochoa elegido presidente autonómico de CSIF Cataluña

gisela.sese.echevarria — Mon, 17 Jun 24 13:29:00 CEST

Prensa y ComunicaciónCataluña - Empresa Privada Image

CSIF Cataluña celebró el 6 de junio su I Congreso Autonómico, con la participación de 118 compromisarios de las cuatro provincias.

La ejecutiva de CSIF Cataluña salió elegida con el respaldo de 97,3%, con Manuel Gómez Ochoa elegido como presidente autonómico.

Gómez es diplomado en Ciencias Empresariales y licenciado en Ciencias Económicas por la Universidad de Barcelona. Ingresó por oposición como funcionario del cuerpo de Auxilio Judicial en la Administración de Justica en diciembre de 1992 y, en la actualidad, pertenece al cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia.

Es afiliado de CSIF desde 1992 y liberado a tiempo total por CSIF sector de Justicia desde el 98. Tiene una larga trayectoria dentro de la organización sindical, desempeñando diferentes cargos: responsable de CSIF sector Justicia Barcelona, presidente de CSIF Justicia de Cataluña, miembro de la Ejecutiva Nacional del sector de Justicia, responsable de finanzas de la Unión Provincial de Barcelona y de la Unión Autonómica de Cataluña, presidente de la gestora de la Unión Provincial de Barcelona y vicepresidente de la Unión Autonómica de Cataluña.

Desde el día 6 de junio de 2024, Manuel Gómez, es el presidente de la Unión Autonómica de Cataluña.

I Congrés Autonòmic de Catalunya

gisela.sese.echevarria — Thu, 06 Jun 24 17:14:00 CEST

Prensa y ComunicaciónCataluña - Empresa Privada Image

CSIF celebra el I Congrés Autonòmic de Catalunya

CSIF Catalunya ha celebrat hui el seu I Congrés Autonòmic amb la participació de 118 compromissaris de les quatre províncies. A l'acte ha assistit el president nacional de CSIF, Miguel Borra.

L'executiva de CSIF Catalunya ha sigut triada amb el suport de 97,3%. Estarà formada per Manuel Gómez Ochoa, com a president autonòmic, Rafael Sánchez Martín, com a vicepresident, i Sergio Martínez Ortiz com a secretari general. Els presidents de les províncies seran Antonio M. Gómez Díaz, a Barcelona, Rafael Sánchez Martín, a Girona, Modesto Berciano Berciano, a Lleida i Pilar Herrero Juan a Tarragona.

CSIF ha crescut exponencialment en els últims anys en delegats i afiliats

A Catalunya, CSIF compta amb 10.189 afiliats. L'increment en els últims 4 anys ha sigut de 2.106 afiliats, que representa un creixement del 26%.

El major número d'afiliació estan en el sector d'Administració Local i Justícia, seguits pels sectors de Correus, sector Autonòmic i Empresa Privada.

Actualment compta amb 610 delegats. En els últims anys s'ha incrementat en 59 delegats, amb un creixement de l'11%.

Els sectors on tenim major representació són en l'Administració de Justícia i en el sector Autonòmic, sent també majoritaris a l'Ajuntament de Barcelona i en els Serveis Penitenciaris catalans.

L'increment en afiliació i representació converteixen a CSIF en una "alternativa real i independent als sindicats de classe. Continuarem treballant pels serveis públics i per la qualitat de l'ocupació. Reivindiquem uns serveis de qualitat per a tots i apostem per continuar creixent en l'empresa privada”.