Castilla y León - Administración de Justicia

Gestión interna 104/2024: fecha publicación BOE

EMMA ÁLVAREZ BANDE — Wed, 13 May 26 09:57:00 CEST

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CSIF informa que acabamos de recibir la siguiente comunicación del Ministerio:

"Buenos días:

Mañana está previsto que se publique en BOE la Orden PJC/XXXX/2026, de 5 de mayo, por la que se publica la relación de personas aprobadas en el proceso selectivo para ingreso, por promoción interna, mediante concurso oposición, al Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia, convocado por Orden PJC/104/2024, de 31 de enero.

Un saludo"

Facultativos del INTCF, promoción interna, PJC/1525/2024: puntuación definitiva de méritos

EMMA ÁLVAREZ BANDE — Tue, 12 May 26 16:22:00 CEST

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CSIF informa Facultativos del INTCF, promoción interna, PJC/1525/2024

ACUERDO DEL TRIBUNAL CALIFICADOR ÚNICO POR EL QUE SE PUBLICA LA PUNTUACIÓN DEFINITIVA DE MÉRITOS DE LA FASE DE CONCURSO.

Gestión libre, estabilización concurso, Orden JUS/1288/2022: adjudicación de destinos

EMMA ÁLVAREZ BANDE — Tue, 12 May 26 14:05:00 CEST

CSIF INFORMA Gestión Procesal y Administrativa, acceso libre, estabilización concurso, Orden JUS/1288/2022

ADJUDICACION DESTINOS GESTION 1288 AMBITO MINISTERIO

Se publica la adjudicación de destinos de Gestión, correspondiente al proceso selectivo Orden JUS/1288/2022.

La publicación en el Boletín Oficial del Estado se realizará una vez que en todos los ámbitos territoriales hayan adjudicado los destinos.

Se anula la anteriormente publicada en la web el 7-4-2026.

ADJUDICACION GESTION 1288 AMBITO MINISTERIO

El fallo del Tribunal Supremo constata que en España sigue habiendo abuso de la temporalidad en las administraciones, como señala CSIF

MARIA DOLORES GOMEZ MARTINEZ — Tue, 12 May 26 13:49:00 CEST

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas y con presencia creciente en el sector privado, considera que el fallo del Tribunal Supremo (TS) sobre la situación de los interinos en las administraciones públicas constata que en España se sigue produciendo abuso de la temporalidad, como señala nuestra organización.

CSIF no puede pronunciarse sobre el contenido del fallo -que señala que, conforme a la Constitución, todos los aspirantes a ocupar un puesto en la administración deben superar una prueba selectiva basada en los principios de igualdad, mérito y capacidad- hasta conocerlo, aunque subraya que lo que ha trascendido coincide con nuestra denuncia de abuso de la temporalidad en el sector público.

Según datos oficiales recabados por CSIF, al menos 125.000 personas continúan en abuso de temporalidad, dado que el 23 por ciento de las plazas ofertadas a estabilización aún no han sido cubiertas. Además, la tasa de temporalidad, según el Instituto Nacional de Estadística (INE), continúa estancada en el 30 por ciento (el doble que en el sector privado), en torno a un millón de personas, y muy alejada del 8 por ciento que establece la ley de Temporalidad.

CSIF exige regular en nuestro ordenamiento jurídico “sanciones ejemplares, claras, concretas y aplicables” para los responsables de las administraciones que sigan abusando de la contratación temporal. Pedimos que este tipo de sanciones vayan más allá de la mera responsabilidad administrativa y recaigan sobre los máximos responsables de aquellas administraciones que incumplan.

LAJ, Orden PJC/307/2025, turno libre: aprobados segundo ejercicio y convocatoria del tercero

EMMA ÁLVAREZ BANDE — Tue, 12 May 26 12:57:00 CEST

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CSIF informa Letrados y Letradas de la Administración de Justicia. Orden PJC/307/2025, de 26 de marzo. Turno Libre

Acuerdo del Tribunal Calificador N.º1: Relación de personas que han superado el segundo ejercicio y convocatoria tercer ejercicio.

CSIF solicita que se oferten las plazas vacantes de Gestión 1437/2024 a los aprobados sin plaza de otros ámbitos

EMMA ÁLVAREZ BANDE — Tue, 12 May 26 11:51:00 CEST

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El pasado 8 de mayo de 2026 se publicaron en la web del Ministerio las listas de personas aprobadas del proceso selectivo de Gestión Procesal y Administrativa, acceso libre, Orden PJC/1437/2024, de 3 de diciembre (BOE de 19 de diciembre).

Desde CSIF hemos observado la existencia de plazas vacantes en diversos ámbitos territoriales y hemos solicitado al Ministerio que dichas plazas se oferten a los aspirantes aprobados sin plaza de otros ámbitos que reúnan los requisitos establecidos en la convocatoria, en aplicación de lo dispuesto en la base 1.3 de la Orden JUS/1437/2024 que recoge que:

“Las personas aspirantes sólo podrán participar por un único ámbito territorial y, en caso de superar el proceso selectivo, obtendrán necesariamente destino dentro del ámbito territorial por el que concurren. Las plazas que queden desiertas en un ámbito territorial no se podrán acumular a otro distinto.

Sin perjuicio de lo anterior y al amparo de lo dispuesto en el número 5 del artículo 483 de Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial, para evitar la existencia de plazas vacantes que pudieran resultar en algún ámbito territorial, el Ministerio de la Presidencia, Justicia y Relaciones con las Cortes, previa valoración de las circunstancias concretas en las que se esté desarrollando el proceso selectivo y atendiendo al número de plazas que puedan haber quedado sin cubrir en alguno o algunos de los territorios en los que se convocan plazas, hará un llamamiento, al que solo podrán acudir quienes habiéndose presentado al último de los ejercicios hubieran obtenido una nota igual o superior al cincuenta por ciento de la nota máxima posible y no hubiesen superado el proceso selectivo.”

Desde CSIF seguiremos defendiendo la cobertura total de las plazas convocadas y los derechos de los opositores afectados.

CSIF exige transparencia en la gestión de la bolsa interinos y reclama una bolsa extraordinaria en la Gerencia de Burgos

EMMA ÁLVAREZ BANDE — Tue, 12 May 26 11:46:00 CEST

Ante las quejas recibidas de funcionarios interinos pertenecientes a la bolsa de trabajo de esa Gerencia de Burgos con respecto a la gestión que se está haciendo por esa Gerencia de los nombramientos, ceses, códigos de los puestos y también de la forma en que se están haciendo los llamamientos, CSIF solicita a Gerencia de Burgos que se convoque a la Comisión Paritaria, para que se nos informe sobre el procedimiento que se está siguiendo a la hora de realizar la gestión los nombramientos de interinos de las Bolsas de esta Gerencia.

Entendemos que los datos que aparecen en las actualizaciones de la bolsa de interinos (número de orden, nombre y apellidos, puntos y descripción de si está trabajando, disponible, excluido, etc.) son insuficientes para comprobar si se han hecho de forma adecuada cuando se produce alguna una queja. Por lo que, en aras a la transparencia y objetividad que debe presidir esta gestión de las bolsas de trabajo de interinos, se solicita que se convoque a la Comisión Paritaria para que se nos informe del procedimiento que se está siguiendo a la hora de proceder a los nombramientos y a los ceses que se están produciendo, y cuál es el procedimiento que se va a establecer para solicitar información sobre los nombramientos y/o ceses así como de las fechas de petición por parte de los órganos judiciales de los funcionarios interinos.

Por otra parte, según hemos podido comprobar en las actualizaciones de los listados de las Bolsas de Trabajo de Interinos, la actual Bolsa en vigor está agotada o prácticamente agotada en ciertas provincias como Avila, Segovia y Burgos, sobre todo en el cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa y en el de Auxilio Judicial, sin candidatos a los que poder realizar llamamientos.

Para paliar este problema, hemos solicitado también, que en esa reunión se trate la propuesta de CSIF de la apertura de una Bolsa Extraordinaria ( como ya se está haciendo en las bolsas de otras Comunidades), o la convocatoria de Bolsa Ordinaria de funcionarios interinos, ante la actual situación de falta de candidatos en varias de las provincias dentro del ámbito de la Gerencia de Burgos, por la necesidad urgente de dotar de personal a los puestos de trabajo que están actualmente sin cubrir y que están lastrando la implantación de los Tribunales de Instancia, produciendo una sobrecarga del personal de los distintos centros de destino, que no dan abasto, lo que repercute en la imposibilidad de realizar una adecuada prestación de este servicio público a los ciudadanos.

Auxilio Judicial, estabilización concurso, Orden JUS/1288/2022: lista complementaria

EMMA ÁLVAREZ BANDE — Tue, 12 May 26 11:06:00 CEST

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Auxilio Judicial, estabilización, concurso, Orden JUS/1288/2022

NOTA INFORMATIVA ÁMBITO MINISTERIO.

Nueva relación de aprobados del proceso selectivo de estabilización -ámbito territorial del Ministerio_MAYO– Auxilio Judicial- estabilización- Orden JUS/1288/2022.

Bolsas de interinos cuerpo de forenses

EMMA ÁLVAREZ BANDE — Mon, 11 May 26 13:56:00 CEST

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Comunidad Valenciana

Se ha habilitado en la página web de la Conselleria la lista abierta permanente de médicos forenses relativa a la bolsa de interinos.

La apertura del plazo es a partir del 12/05/2026

Acceso trámite

Galicia

Está previsto que ó longo do día de hoxe se publique na intranet de Xustiza e mais na páxina web da Consellería de Presidencia, Xustiza e Deportes a Resolución do 11 de maio de 2026 da Dirección Xeral de Xustiza pola que se aproba a listaxe provisional de novas persoas admitidas e excluídas das bolsas de persoal interino do corpo de médicos forenses ao servizo da Administración de Xustiza convocadas pola Orde da Consellería de Presidencia, Xustiza e Deportes do 2 de setembro de 2024.

A listaxe poderá consultarse tamén a través da OPAX (https://opax.xunta.es), seguindo a ruta "Bolsa de interinos > Listaxes.

O prazo de alegacións será de 10 días hábiles.