Aragón - Entidades Públicas Estatales

RD Medidas Incendios forestales

manuel.abad.perez — Thu, 22 Jan 26 08:23:00 CET

NormativaDecretosPuesto de Trabajo y Categoría ProfesionalBomberoBombero EspecialistaPersonal de Tragsa-TragsatecAragón - Entidades Públicas Estatales Image

RD 38/2026 medidas de coordinación instrumental para la prevención, vigilancia y extinción de los incendios forestales

TRAGSA y TRAGSATEC RD Régimen jurídico

manuel.abad.perez — Wed, 23 Apr 25 23:39:00 CEST

NormativaDecretosPuesto de Trabajo y Categoría ProfesionalPersonal de Tragsa-TragsatecAragón - Entidades Públicas Estatales Image

RD 345/2025 Régimen jurídico TRAGSA y TRAGSATEC publicado en BOE 23-4-25

Modificación Estatuto de los Trabajadores por el RD-L 8/2024 Medidas DANA

manuel.abad.perez — Fri, 29 Nov 24 12:36:00 CET

NormativaLeyes y Decretos LeyPuesto de Trabajo y Categoría ProfesionalPersonal del sector privadoLaboralAragón - Entidades Públicas Estatales Image

Publicado en BOE de hoy RD-L 8/2024 meidas urgentes en respuesta a la DANA

Entre otras disposiciones, se inculye en su disposición adicional 2ª, la modificación del Estatuto de los Trabajadores, RDL 2/2015

Leyes básicas agentes medioambientales y bomberos forestales en BOE de hoy

manuel.abad.perez — Sat, 09 Nov 24 08:40:00 CET

Publicados en BOE de hoy

Nota informativa CSIF: CSIF celebra la aprobación definitiva de las leyes básicas de bomberos y agentes forestales

RD-L 4/2024. Incluye la subida salarial del 2% a los empleados públicos

manuel.abad.perez — Thu, 27 Jun 24 08:09:00 CEST

RD-L 4/2024 prorroga medidas para afrontar las consecuencias económicas y sociales derivadas de los conflictos en Ucrania y Oriente Próximo y se adoptan medidas urgentes en materia fiscal, energética y social.

CSIF NO pactó esta subida, que sí pactaron CCOO y UGT al considerarla insuficiente. Los empleados públicos seguimos perdiendo poder adquisitivo

Publicado en BOE de hoy, 27-6-24

Entre otros subida salarial del 2% a empleados públicos, más 0.5 adicional según evolución IPCA
medidas fiscales (IVA, IRPF), retributivas y sistemas de financiación territorial
impulso a la inversión y de apoyo a la industria
medidas en materia energética
medidas en materia de transporte
medidas sociales

Calendario Laboral 2024: Fiestas locales en Aragón

admin — Mon, 26 Feb 24 11:10:00 CET

EmpleoLicencias y permisosNormativaOtra normativaPuesto de Trabajo y Categoría ProfesionalEstatutarioEventualFuncionarioFuncionario en prácticasInterinoPersonal del sector privadoLaboralAragón - Entidades Públicas Estatales Image

Calendario Laboral 2024. Fiestas locales en Aragón

Publicado en BOA 20-11-23

Municipios provincia de Zaragoza
- En Zaragoza Capital: 29 de enero (San Valero) y 5 de marzo (Cincomarzada)
Municipios provincia de Huesca
Municipios provincia de Teruel
Actualización en BOA 26-2-24

FIESTAS NACIONALES Y AUTONÓMICAS:

RD 145/2024 Salario mínimo interprofesional 2024: 1.134 euros/mes

admin — Wed, 07 Feb 24 07:22:51 CET

EmpleoRetribucionesNormativaDecretosAragón - Entidades Públicas Estatales Image

RD 145/2024 Salario mínimo interprofesional 2024: 1.134 euros/mes con 14 pagas (15.876 €/ año)

Publicado en BOE de hoy, 7-2-24

También en BOE de hoy RD 142/2024 sobre retenciones nóminas

Hoy día 7 de febrero de 2024 se publica en el BOE el Real Decreto 145/2024 de 6 de febrero de 2024, por el que SE INCREMENTA EL SALARIO MÍNIMO INTERPROFESIONAL.

Se establece una subida del cinco por ciento para este 2024, con una cuantía total para cualesquiera actividades en la agricultura, en la industria y en los servicios, quedando fijado en 37,8 euros/día o 1.134 euros/mes, según el salario esté fijado por días o por meses. Este salario se entiende referido a la jornada legal de trabajo en cada actividad, sin incluir en el caso del salario diario la parte proporcional de los domingos y festivos. Si se realizase jornada inferior se percibirá a prorrata.

El salario mínimo surtirá efectos durante el período comprendido entre el 1 de enero y el 31 de diciembre de 2024, procediendo, en consecuencia, el abono del salario mínimo con efectos desde el 1 de enero de 2024.

La revisión del salario mínimo interprofesional establecida en este real decreto no afectará a la estructura ni a la cuantía de los salarios profesionales que viniesen percibiendo las personas trabajadoras cuando tales salarios en su conjunto y en cómputo anual fuesen superiores a dicho salario mínimo.

Estas percepciones son compensables con los ingresos que por todos los conceptos viniesen percibiendo las personas trabajadoras en cómputo anual y jornada completa con arreglo a normas legales o convencionales, laudos arbitrales y contratos individuales de trabajo en vigor en la fecha de promulgación de este real decreto.

Se establece para las personas trabajadoras eventuales y temporeros y temporeras una previsión específica, en caso de que sus servicios en una misma empresa no excedan de 120 días, percibiendo, junto con el salario mínimo indicado previamente, la parte proporcional de la retribución de la retribución de los domingos y festivos, así como de las dos gratificaciones extraordinarias, sin que esto pueda exceder de 53,71 euros por jornada.

El salario mínimo de las empleadas y empleados de hogar que trabajen por horas, en régimen externo, será de 8,87 euros por hora efectivamente trabajada.

Por último se prevé que el real decreto no afectará a la cuantía del salario mínimo interprofesional en establecido a las normas de las comunidades autónomas, de las ciudades de Ceuta y Melilla y de las entidades que integran la administración local que utilicen el salario mínimo interprofesional como indicador o referencia del nivel de renta para determinar la cuantía de determinadas prestaciones o para acceder a determinadas prestaciones, beneficios o servicios públicos; ni a los contratos y pactos de naturaleza privada que utilicen el salario mínimo interprofesional como referencia a cualquier efecto.

Orden uso mascarillas en centros sanitarios, sociosanitarios y de servicios sociales especializados

admin — Tue, 09 Jan 24 09:28:39 CET

NormativaÓrdenesPrevención de Riesgos LaboralesPuesto de Trabajo y Categoría ProfesionalEstatutarioEventualFuncionarioFuncionario en prácticasInterinoPersonal del sector privadoLaboralAragón - Entidades Públicas Estatales Image

Orden uso mascarillas en centros sanitarios, sociosanitarios y de servicios sociales especializados
Publicada en BOA extraordinario de hoy, 9-1-24

DESCARGAR BOA EXTRAORDINARIO 9-1-24

Obligatoriedad uso en
- Profesionales de centros sanitarios, sociosanitarios y de servicios sociales especializados durante cualquier actividad que suponga atención directa a la ciudadanía (art 2.1)
- Pacientes y usuarios de centros sanitarios mientras se encuentren esperando a ser atendidos en una sala de espera (art 2.3)
Altamente recomendable en dichos centros a resto de profesionales (art 2.2) y resto ciudadanos que accedan (art 2.4)

ORDEN DEROGADA EN BOA 31-1-24

Nuevo Gobierno. Reacciones de CSIF

admin — Tue, 21 Nov 23 11:30:00 CET

Negociaciones y acuerdosNormativaOtra normativaAragón - Entidades Públicas Estatales Image

Nuevo Gobierno. Reacciones de CSIF

CSIF traslada sus prioridades al nuevo Gobierno: nuevo acuerdo salarial y un pacto de empleo para las administraciones públicas
Nota de Prensa CSIF
ONDA CERO. MIGUEL BORRA VALORA EL NUEVO GOBIERNO: Necesitamos refuerzos de empleo público (precariedad, envejecimiento de plantilla), necesidad de recuperar el poder adquisitivo perdido
EUROPA PRESS: CSIF espera que el ascenso de Montero permita mejorar la calidad en el empleo y en la jubilación
Nuevo Gobierno en BOE de hoy, 21-11-23:

Aragón - Entidades Públicas Estatales

RD Medidas Incendios forestales

RD 38/2026 medidas de coordinación instrumental para la prevención, vigilancia y extinción de los incendios forestales

TRAGSA y TRAGSATEC RD Régimen jurídico

RD 345/2025 Régimen jurídico TRAGSA y TRAGSATEC publicado en BOE 23-4-25

Modificación Estatuto de los Trabajadores por el RD-L 8/2024 Medidas DANA

Publicado en BOE de hoy RD-L 8/2024 meidas urgentes en respuesta a la DANA

Entre otras disposiciones, se inculye en su disposición adicional 2ª, la modificación del Estatuto de los Trabajadores, RDL 2/2015

Leyes básicas agentes medioambientales y bomberos forestales en BOE de hoy

Publicados en BOE de hoy

Nota informativa CSIF: CSIF celebra la aprobación definitiva de las leyes básicas de bomberos y agentes forestales

RD-L 4/2024. Incluye la subida salarial del 2% a los empleados públicos

CSIF NO pactó esta subida, que sí pactaron CCOO y UGT al considerarla insuficiente. Los empleados públicos seguimos perdiendo poder adquisitivo

Publicado en BOE de hoy, 27-6-24

Entre otros subida salarial del 2% a empleados públicos, más 0.5 adicional según evolución IPCA

medidas fiscales (IVA, IRPF), retributivas y sistemas de financiación territorial

impulso a la inversión y de apoyo a la industria

medidas en materia energética

medidas en materia de transporte

medidas sociales

Calendario Laboral 2024: Fiestas locales en Aragón

Calendario Laboral 2024. Fiestas locales en Aragón

Publicado en BOA 20-11-23

En Zaragoza Capital: 29 de enero (San Valero) y 5 de marzo (Cincomarzada)

FIESTAS NACIONALES Y AUTONÓMICAS:

RD 145/2024 Salario mínimo interprofesional 2024: 1.134 euros/mes

Publicado en BOE de hoy, 7-2-24

Orden uso mascarillas en centros sanitarios, sociosanitarios y de servicios sociales especializados

Orden uso mascarillas en centros sanitarios, sociosanitarios y de servicios sociales especializados Publicada en BOA extraordinario de hoy, 9-1-24

Obligatoriedad uso en

Profesionales de centros sanitarios, sociosanitarios y de servicios sociales especializados durante cualquier actividad que suponga atención directa a la ciudadanía (art 2.1)

Pacientes y usuarios de centros sanitarios mientras se encuentren esperando a ser atendidos en una sala de espera (art 2.3)

Altamente recomendable en dichos centros a resto de profesionales (art 2.2) y resto ciudadanos que accedan (art 2.4)

ORDEN DEROGADA EN BOA 31-1-24

Nuevo Gobierno. Reacciones de CSIF

Nuevo Gobierno. Reacciones de CSIF

CSIF traslada sus prioridades al nuevo Gobierno: nuevo acuerdo salarial y un pacto de empleo para las administraciones públicas

Nota de Prensa CSIF

ONDA CERO. MIGUEL BORRA VALORA EL NUEVO GOBIERNO: Necesitamos refuerzos de empleo público (precariedad, envejecimiento de plantilla), necesidad de recuperar el poder adquisitivo perdido

EUROPA PRESS: CSIF espera que el ascenso de Montero permita mejorar la calidad en el empleo y en la jubilación

Nuevo Gobierno en BOE de hoy, 21-11-23:

Orden uso mascarillas en centros sanitarios, sociosanitarios y de servicios sociales especializados
Publicada en BOA extraordinario de hoy, 9-1-24